2024年“宁静生产月”主题征文角逐
连日来，小庄矿认真落实陕煤集团和雷竞技公司关于扎实开展“宁静生产月”运动的安排安排，着力抓实抓牢宁静生产“天字号”工程，推进宁静意识入脑入心、宁静治理提质赋能、宁静机制常态长效，全面筑牢矿井宁静防地 。
立足“心”起点 。“为了员工生命宁静、为了家庭幸福安康、为了企业宁静生长，树牢宁静理念……”在该矿“宁静生产月”启动仪式现场，硬核宣誓“声”入人心、允许签名字字坚定 � ＜嵴泻羧笊舷乱浴澳采隆痹硕趸�，坚定信心，提振士气，谨慎事情，精细治理，推进矿井稳定向好生长 。启动仪式结束后，各部分卖力人加入各自包保区队（车间）“宁静生产月”运动启动仪式，引导干部职工进一步认清宁静治理形势和现状、吃透宁静治理政策、树牢宁静治理意识，切实形成“人人想宁静、人人会宁静、人人能宁静”的良好局面，推动宁静治理模式向事前预防转变 。
明确怎么干 。为推动运动顺利开展，该矿建立运动领导小组，制定《关于开展2024年“宁静生产月”运动的通知》，确定基础性、综合性、专业攻坚等60项重点事情，形成任务清单，明确时间节点，实行挂图作战 。制作宁静生产月《一图读懂》事情指南，充分利用电梯电视、横幅口号、宣传栏、微信民众号等平台广泛宣传“宁静生产月”运动，让干部职工明确“宁静生产月”应该怎么干，树立抓宁静系统思维，努力营造浓厚的宁静文化气氛，引发全员事情积极性，凝心聚力抓落实 。
教育常态化 。利用微信民众号每天推送一部宁静警示教育视频，让全员随时随地学案例，做到以案示警、举一反三 。利用“链工宝”线上系统开展宁静生产知识竞赛网络答题，提高宁静知识储备水平 。常态化开展岗位职责、红线、标准作业流程、危害及管控步伐等应知应会内容抽查，按期考核，以考促学，确保职工熟练掌握 。以亲情协管为抓手，从情感入手、结友情效劳，以亲情暖心、见真情促安 。
行为规范化 。严格凭据“班前、入井、开工、班中、班后、交接班”六项宁静确认要求和现场作业“十严禁”制度，作业前开展“四员两长”菜单式联合确认，杜绝带着隐患组织生产 。严肃考核问责“涉危‘三违’、涉险事故、碰手碰脚事故、工伤、重大隐患、履职严重失误”六项责任追究，推动各级人员履职尽责 。将“三违”帮教与生产一线实际相结合，从意识、责任、标准化三方面进行追查，资助“三违”人员剖析原因、补短板、识危害，认清事故严重结果，切实增强宁静意识 。（陈杰）
编辑：达文娟
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