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1月14日，在严格落实疫情防控各项要求的前提下，公司以视频会形式召开2022年事情会、宁静事情会和职代会精神暨治理制度宣贯会。公司党委副书记、工会主席高会岐，公司各部分宣讲人员在本部主会场,各单位领导班子成员、部分卖力人及业务主管、区队代表在大梵宇、胡家河、小庄、文家坡、孟村五矿和生产效劳中心、铁运分公司7个分会场加入集会�＜嵊晒酒笠抵卫聿烤碚懦芍鞒帧�
高会岐作了发动讲话。他强调了召开本次集会的目的，一是进一步领会贯彻陕煤集团、陕西煤业2022年事情要点和公司“三会”精神，使公司上下统一思想、形成共识、推动事情；二是进一步准确掌握今年公司和各部分确定的重点事情任务，确保各项目标任务和重点事情全面完成；三是进一步深刻理解公司今年新出台的各项治理制度、划定和步伐，确保制度严肃认真执行到位。
关于认真贯彻“三会”精神，高会岐指出，公司“三会”通过的行政事情报告、经济运行计划及考核步伐是2022年各项事情的行动指南和纲要性文件，学习贯彻落实好公司“三会”精神，是目今公司各级党政工组织和宽大干部职工的一项重要事情任务。前期，公司各部分和各单位已接纳多种形式，广泛学习宣传、贯彻落实集会精神。一是公司及各单位利用人民网、新华网、三秦都会报、陕西工人报、陕煤集团和陕西煤业及公司网站、微信、视频等媒体平台，大力宣传报道公司和各单位2021年事情亮点，集团和公司“三会”精神学习贯彻情况；二是公司网站、微信开设了《新年新继续 创立新荣光》专题栏目，实时推送各单位党政主要领导、公司各部分经理专访，充分展示了公司中层正职治理人员的优秀才华和精神风貌；三是大力开展先进典范宣传运动，公司开设了“双先庆幸榜”专栏，大力宣传劳动模范、先进集体、先进个人的典范事迹和可贵精神，充分发挥典范引领作用；四是各单位、各部分要结合本次宣贯会宣贯内容，对公司“三会”精神再学习、再领会、再掌握、再贯彻。
就认真学习并严格执行各项治理制度，高会岐要求，一要强化制度建设，各单位、各部分在制度执行历程中，对制度流程、制度科学性、合理性和可操作性等方面保存的突出问题，实时提出建议和意见，反响公司企管部进行修订完善。二要强化制度执行，各部分、各单位要增强对制度执行落实的组织领导，建立健全包管制度高效执行的事情机制，用严格的执行包管制度建设的实际效果，避免制度在执行中变“软”、变“松”、变“垮”，各级领导干部要坚决维护制度的权威性和严肃性，充分发挥楷模作用，身体力行，率先垂范，带动学习制度，严格执行制度，自觉维护制度的严肃性。三要增强对制度执行的监督，各部分要明确责任分工，完善监督机制，抓好监督检查，以多角度监督确保制度全方位贯彻，公司企业治理部要牵头对制度执行情况进行全历程监督并检查，确保制度全面笼罩、不留死角；审计部要从内部控制入手，对种种内控制度进行诊断，防备化解公司重大危害；纪检监察部要严格履行纪律监察职责，对制度未落实、落实不到位或落实走样的单位，严肃予以追责。
公司企管、人力、财务、计划、生产、安环等12个部分的宣讲人员重点对陕煤集团和陕西煤业2022年事情要点、公司“三会”精神、各部分安排的各项重点事情、新增制度和其他治理制度的变革部分与要害部分进行了认真宣讲。
宣贯会的开展，进一步把各人的思想和行动统一到“三会”精神上来，发动和激励宽大干部职工贯彻新理念、继续新使命、展现新作为，沿着高质量生长之路阔步前行、继续谱写新时代追赶逾越新篇章。（石祥 权嘉衡）
编辑：弯桂清
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