组织干部
近日 ，孟村矿业公司在二号联建楼北侧外立面上 ，加装了两行大字：“宁静是我们最大的福祉 ，幸福是我们斗争出来的”。职工每天上班从宿舍走向办公室的路上 ，总能第一眼就看到这20个大字 ，每每读来 ，发人深省 ，这两句话体现了孟村矿干部职工关于宁静和幸福的深刻认识。
宁静是我们最大的福祉 ，也是我们能够享受生活的前提和基础。
宁静 ，是我们每个人生活的基础。只有当我们的人身宁静、工业宁静等获得包管时 ，我们才华够定心地追求其他方面 ，没有宁静 ，一切将无从谈起。宁静关于个人、家庭、企业和社会 ，都有着深远的意义。
于职工个人来讲 ，宁静是职工的生命线。在煤矿特殊的事情情况中 ，职工每天都面临着种种潜在的危险 ，宁静意味着平安、标准地完成事情任务 ，制止工伤事故的爆发。日常一个看似微缺乏道的“三违” ，一个漫不经心的降低质量标准行为 ，便埋下了祸根 ，随时都可能给自身或者他人造成人身宁静。因此 ，我们只有确保个人宁静 ，才华定心事情 ，才华积极投入生产 ，进而才华实现个人价值。
于职工家庭来讲 ，宁静是职工家庭幸福的基石。职工的宁静直接关系抵家庭的幸福稳定 ，如果职工在事情中爆发宁静事故 ，不但会给家庭带来巨大的经济担负 ，还会给家人带来无尽的痛苦和伤心 ，不少职工都是家里的顶梁柱 ，顶梁柱塌了 ，这个家就不再稳固了。因此 ，包管煤矿职工的宁静 ，就是包管职工家庭的幸福和安定。
于企业生长来讲 ，宁静是企业生长的前提和包管�？缶坏┍⒛彩鹿� ，不但会造成人员伤亡和工业损失 ，还会严重影响企业的声誉和经济效益。在当下越来越严苛的行业宁静监管配景下 ，宁静事故对煤矿企业的攻击险些是致命的。因此 ，矿井必须高度重视和增强宁静治理 ，只有确保宁静生产 ，矿井才华稳定生长 ，才华实现经济效益和社会效益的双赢。
于社会安定和谐来讲 ，宁静是社会安定和谐的重要基础。煤矿作为经济的重要支柱工业 ，其宁静生产状况直接关系到社会的稳定和生长。一旦煤矿泛起宁静事故 ，将会给社会带来严重的负面影响。一个宁静稳定的社会情况 ，才华够为经济生长提供有力的包管 ，才华增进社会的昌盛和进步。
幸福是我们斗争出来的 ，更是我们不懈追求的目标和最终归宿。
幸福 ，不是一种自然而然的状态 ，而是需要通过努力和斗争才华够获得 ，是我们不懈追求的目标。那么 ，关于职工、中层干部、领导 ，我们应如作甚幸福而斗争呢？
从职工层面来讲 ，职工是企业生产的基础力量 ，职工的幸福与企业宁静生产、稳定的事情情况、薪资待遇 ，以及个人价值实现密切相关。职工要通过不绝提升自身的业务素质和宁静意识 ，确保按章操作 ，减少事故爆发。要积极加入团队协作 ，提高事情效率 ，为企业的宁静高效生产孝敬自己的力量。要积极探索立异 ，坚持热情和动力 ，在为企业增值创效中实现个人理想。
从中层干部层面来讲 ，中层干部是矿井的中坚力量 ，在治理中起着承上启下的重要作用。中层干部应凭据矿井生长目标 ，积极落实具体的计划和步伐 ，履职尽责 ，确保各方面目标都能实现。应不绝提升自己的业务能力和治理水平 ，以适应矿井高质量生长的需求。应严格执行宁静生产相关规则、制度 ，增强现场宁静治理 ，消除宁静隐患 ，增进企业正当依规生产 ，并实现质量效益双提升。
从领导层面来讲 ，领导是矿井生长的决策者和引领者。领导应深入研究矿井生长战略、目标、现状和形势 ，合理统筹各方面资源 ，确�？缶贾占岢至夹栽俗刺�。应增强步队建设和人才培养 ，为矿井的生长提供有力的人才支持。应强化系统化治理 ，增强事情督导 ，确�？缶飨罹霾哂行涞�。应坚持立异势头 ，积极对外联络相同 ，锻长补短 ，争创行业标杆。
“宁静是我们最大的福祉 ，幸福是我们斗争出来的” ，这不是一句空话。在企业未来的生长门路上 ，孟村矿宽大干部职工将以此为指引 ，不绝前行 ，用越发坚定的程序、越发高昂的斗志 ，书写未来越发辉煌的篇章。
编辑：达文娟
陕公网安备 61040202000465号 技术支持：硅峰网络