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日前，从咸阳市劳动竞赛表扬大会暨首届“咸阳工匠杯”职工职业技术大赛落幕式上传来喜讯，生产效劳中心荣获“突出孝敬奖”，陈雄文、黄鹏辉、杨森3人荣获个人一等奖，被授予“咸阳市劳动竞赛尖兵”荣誉称呼，胡超、赵伟、杨韦伟3人荣获个人二等奖，袁永刚荣获个人三等奖，焊工、钳工、综采维修电工3个项目划分荣获团体一等奖，弥宏刚劳模工匠（技术巨匠）事情室被命名为“咸阳市劳模立异事情室” 。
近年来，生产效劳中心以深化人才培养体制机制革新为动力，积极立异形式搭建人才培养平台，着力吸引凝聚、培养锤炼、用好用活种种优秀人才，切实把企业的人才优势转化为立异优势、竞争优势和生长优势，为企业高质量生长蓄势赋能 。通过组建企业内训师步队、“准军事化培训”“学历+技术”双提升、“师带徒”技术交锋、劳动竞赛和岗位练兵运动等方法，培养各技术领域“专家”，形成了以自主培养为主、委托培养为辅，学历提升与岗位培训紧密联系、企业与个人需求相结合的技术人才培养体系 。同时，中心以“四化”建设为主要抓手，进一步增强对业务主干和技术团队的重点培养，将采掘车间减速机维修班作为中心技术人才的“培养基地”，积极组建由陕西省“五一劳动奖章”获得者、咸阳市劳动模范、工匠，陕煤工匠、中国煤炭行业技术巨匠弥宏刚带动，陕西省梦桃式班组成员以及各车间技术立异带感人为成员的弥宏刚劳模工匠（技术巨匠）事情室，大力开展科技立异、技术升级、设备革新、修旧利废等运动，培育更多的生产主干和技术能手，钻研攻克种种设备维修技术难题，辐射发动宽大干部职工全身心投入到企业科技立异、技术攻关等事情当中，不绝提高职工步队整体技术水平 。
中心将以此次竞赛为契机，进一步弘扬劳动精神、工匠精神，广泛开展技术竞赛，积极搭建展示技术、切磋武艺的平台，不绝引发宽大干部职工做事创业的积极性和热情，引导激励更多职工走技术成才、技术强企之路，为企业高质量生长提供人才支撑 。（王瑞）
编辑：达文娟
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