宁静信息
四季度以来，铁运分公司以顶格的标准、真格的步伐、满格的状态，进一步提升思想认识，狠抓精准管控，严格隐患排查，宁静事情再“加码”，全力以赴打赢全年“收官战”。
宁静宣教，绷紧宁静“思想弦”。自宁静警示教育月运动开展以来，分公司狠抓职工宁静思想教育培训不松懈，通过“线上+线下”“理论+实操”“专职+兼职”“业余+专项”四个结合，强化职工宁静教育培训，全面提升职工宁静生产包管能力，让每一个职工都能深刻理解宁静的意义。同时，趁魅站车间常态化开展事故案例警示教育、“三违”人员“现身说法”、“宁静生产各人谈”等运动，让涉险事故的亲历者走上讲台，谈感受说危害，使每位员工都能从思想深处获得警醒，从宁静事故中查找症结、摸清纪律，进一步强化宁静意识，绷紧宁静“弦”，把好宁静“舵”。
精准管控，打造宁静“防火墙”。“后两个月我们要以‘稳中求进、以进促稳、先立后破’为总基调，增强宁静危害防备，确保宁静平稳、任务完成，顺利实现‘丰收年’。”分公司总经理周宏利在安办会上重复强调。进入四季度，分公司凭据“变革就是危害”的原则，制定了危害管控清单，要求治理人员压紧压实宁静责任，深入现场、深入一线，开展现场指导、现场监督，认真巡查现场保存的宁静隐患，实时制止发明的违章行为，狠抓宁静标准化作业，规范职工行为养成，超前防备停止种种事故的爆发，全力打造宁静“防火墙”。
隐患排查，筑牢宁静“压舱石”。为进一步增强双重预防机制落实，确保各个环节的步伐规范到位，分公司把作业现场作为“主战场”，把薄弱点作为“主攻点”，结合四季度重点事情安排，突出重点，开展以消防宁静、设备状态、行车组织为重点的全笼罩宁静大排查，细化“网格化”治理划定，抓好特殊时段、特殊岗位、不定心所在、不定心人的隐患排查，深入查找职工眼能看到、耳能听到、手能触到的宁静问题未落实到位的真正原因，从源头防备因人的不宁静行为引发的宁静危害和隐患，确保分公司宁静形势稳定有序。（雷霆）
编辑：达文娟
陕公网安备 61040202000465号 技术支持：硅峰网络