宁静信息
今年6月份是第22个全国“宁静生产月” ，运动的主题是“人人讲宁静 ，个个会应急”。从主题的内涵可以看出 ，宁静生产不是某个治理层级、某位治理人员的事情 ，宁静生产重在全员加入、历程控制 ，要求我们每一位宁静生产作业人员及治理人员要时刻牢记“宁静生产 ，警钟长鸣” ，不但要增强宁静意识、规范作业行为、提高矿井宁静综合管控水平 ，更要全面提升每一位从业人员的应急处理能力。
我们要坚持以主题教育为指导 ，深入学习宣传贯彻习近平总书记关于宁静生产的重要论述重要指示精神 ，强化主体责任 ，狠抓事情落实；大兴视察研究之风 ，坚持把党的建设贯串宁静生产全历程 ，把宁静生产事情的重点、难点作为出发点 ，推动党建有效地融入宁静事情 ，助力矿井宁静生产。
聚焦“人人讲宁静 个个会应急”主题 ，牢固树立宁静生长理念。要提高政治站位 ，坚持“两个至上” ，充分认识煤矿宁静生产事情的特殊性、庞大性和艰巨性 ，统筹好宁静与生产、宁静与生长、宁静与效益的关系 ，强化红线意识和底线思维 ，切实接纳有力步伐排查和管控种种宁静危害 ，整治种种问题隐患 ，以抓好宁静生产事情的实际行动践行“两个维护”、捍卫“两个确立”。
坚持“抓党建从宁静生产出发”的理念 ，找准结合点 ，深入搭建党建融入宁静生产平台 ，引导宽大党员在破解生长难题、包管宁静生产方面创先进、争先锋 ，为打造实质宁静型矿井提供强大的引领和支撑。扎实开展“党员亮身份、支部建堡垒、矿区党旗红”专题运动 ，把党员宁静先锋岗创立到每一个支部 ，让每一名党员心中有党、肩上有责 ，以奋进之姿推动矿井宁静生长。
聚焦“人人讲宁静 个个会应急”主题 ，唱好主角“带好头”。宁静是企业生长的命脉 ，只能万无一失 ，不然一失万无。要始终心存“等不起”的紧迫感、“慢不得”的�；小�“坐不住”的责任感 ，全面增强宁静治理。宁静治理是一个系统工程 ，宁静事故往往袒露的是系统问题 ，无论是隐患排查治理照旧危害管控 ，都不是一个阶段、一两个月能够实现的。要深入开展党员身边无“三违”、党员突击队、党员包保职工等运动 ，积极引导宽大党员带动严控宁静危害点 ，带动执行岗位操作和检修作业标准 ，带动加入种种设备应急抢修 ，带动纠正不良违章违纪行为。职工是宁静生产的第一责任人 ，也是矿井宁静生产的主力军 ，更是各自家庭的顶梁柱 ，要坚决扛起义禁止辞的宁静职责和幸福生活的宁静使命 ，不绝提高宁静意识和宁静自保、互保和联保能力 ，熟练掌握宁静操作技术 ，以对个人、对家庭、对企业高度卖力的态度 ，积极投身到宁静生产事情当中 ，把种种宁静隐患消灭在萌芽状态 ，努力打造实质宁静的作业情况。
聚焦“人人讲宁静 个个会应急”主题 ，练好本事“履好职”。企业的生长 ，基础在步队 ，要害在人才。我们要牢固树立“培训不到位就是最大的宁静隐患”“培训是职工最大的福利”理念 ，凭据“党管培训”要求 ，从党员干部这一“要害少数”入手 ，狠抓职工宁静素养和宁静操作技术的提升。抓好治理人员的宁静意识和素质提升培训 ，增强宁静规章制度、宁静规程步伐和事故案例等方面的学习 ，规范宁静治理 ，提升事情质量。我们要连续深化素质提升工程 ，大力推行“技术+学历”教育 ，连续抓好职工步队再学习、再培训、再教育。广泛接纳师带徒、岗位练兵、技术交锋等方法 ，坚持“干什么、学什么 ，缺什么、补什么” ，强化现场技术培训和操作演练 ，提高职工理论知识水平和现场实践能力。要积极开展全员学规程考核过关运动 ，分专业积极开展“一规程四细则”全员宁静大培训。通过全方位培训教育 ，推动步队建设再上新台阶 ，提升干部职工履职能力和实干继续意识 ，为矿井宁静高质量生长涤讪坚实基础。（张蒲国）
编辑：达文娟
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