百日宁静生产行动开展以来
，小庄矿立足班前宁静治理“小阵地”
，牢固树立班组全员宁静生产“红线”意识
，夯实班组宁静治理基础
，切实筑牢宁静生产“防火墙”。

每日一问 “练”就扎实功底

“我们气割作业时
，氧气瓶和乙炔瓶存放时的宁静距离应坚持几多米以上?”“5米以上
，但在施事情业时氧气瓶、乙炔瓶要与动火点坚持10米距离。”这是该矿机修车间班前会上“每日一问”主题讨论环节。

该矿各区队（车间）利用班前会时间
，组织职工学习岗位操作和作业规程
，严格执行每日一题、每周一案制度
，每班至少学习三条身边常见的隐患和违章
，严查岗位“双述”熟记水平。同时对当日作业情况、使用工具进行危险源辨识
，讨论如何接纳有效步伐进行预防
，从源头停止不宁静事故爆发
，进一步提升职工宁静素养和能力水平。

每日一宣 “喊”出过硬作风

“我宣誓
，牢固树立宁静第一理念
，珍惜亲人嘱咐期盼
，严格遵守规章纪律
，认真履行岗位职责……”机电队班长领导全班人员进行宁静宣誓。

在该矿各区队（车间）每班班前会上
，职工们神情专注
，目光坚定
，面对宁静誓词庄严宣誓
，随处体现着准军事化的过硬作风。“每日由各班组长领导各人宁静宣誓
，让职工牢记宁静第一理念
，这种班组宁静文化能够进一步凝聚职工的凝聚力和向心力
，在班前鼓舞士气
，让职工以越发饱满的精神状态投入到当班宁静生产事情中去。”该矿机电队检修班班长深有感伤地说。据了解
，该矿通过制定《准军事化班前会治理步伐》
，全面增强班组准军事化宁静治理
，提高听从力、执行力
，内强素质
，外树形象
，进一步提升了矿井整体治理水平。

每日一看 “筑”牢思想防地

“事故案例让我内心深受震撼
，提醒自己多注重细节
，牢记开工前宁静确认
，按章操作。”通过寓目警示教育视频
，职工王伟说道。“视频带来的攻击感比纯粹的讲解、安排更清晰明了
，可以让职工越发直观地舆解各项流程重点
，信息转达也更准确
，这种宁静宣教模式越发有效
，职工也乐于接受。”综掘一队队长拜鹏说。

班前会和每周二、四集中学习时间
，该矿组织职工寓目同行业爆发的典范事故案例
，谈寓目感受
，引导职工时刻坚持警醒意识
，为宁静生产把好第一关
，使职工的宁静意识和责任意识获得不绝增强。（陈杰）

编辑：达文娟